Programa Integral Plus

Característiques de la contractació i els ajuts:

• Poden ser beneficiàries les empreses, així definides en el dret mercantil, persones adscrites al règim de treball autònom, les societats civils privades i les entitats i institucions sense ànim de lucre amb l’establiment operatiu al Prat de Llobregat
• Estar al corrent, amb les administracions públiques del pagament i les obligacions davant la Tresoreria General de la Seguretat Social.
• No han d'haver acomiadat a una persona treballadora del mateix perfil o categoria professional de la que contractaran, qualificat d'improcedent o nul per l'òrgan judicial, ni haver realitzat un acomiadament col·lectiu de persones treballadores, en els 3 mesos anteriors a la subscripció del contracte laboral amb les persones participants.
• Les persones participants no poden haver estat contractades per la mateixa persona o entitat contractant en els 12 mesos anteriors al contracte pel qual es demana la subvenció, ni per empreses que comparteixin la mateixa representació legal.
• Contractes amb modalitat indefinida i a jornada completa. Excepcionalment poden ser a jornada parcial per aquelles persones treballadores amb persones dependents al seu càrrec.

• Import de la subvenció de 12.430,98 per jornada completa, o la part proporcional en els casos de jornada parcial.
• Compatibles amb els incentius fiscals i les bonificacions i reduccions en les quotes de la Seguretat Social previstos per a cadascuna de les modalitats.
• L’empresa ha de facilitar que la persona contractada participant pugui assistir a la formació obligatòria dins la jornada laboral. La formació també es pot realitzar abans del contracte signant un compromís de contractació per part de l’empresa i persona treballadora.
• Que es disposa de signatura electrònica per part de la representació legal de l'entitat beneficiària per tal de poder fer tots els tràmits de manera digital
• “El període per a subscriure contractes serà fins l’1 de juliol de 2026
• El nombre màxim de contractes a subvencionar per entitat serà de 10.
• Compatible amb bonificacions a la Seguretat Social.

Beneficis a les persones que busquen feina:

• Incorporació al mercat laboral mitjançant un contracte de treball Indefinit.
• Adquisició i millora de competències transversals (formació vinculada al catàleg d'especialitats Formatives del Servei Públic d'Ocupació de Catalunya. Aquesta actuació té caràcter obligatori).
• Acompanyament durant el procés d’inserció laboral.

Condicions d'accés per a les persones participants:

• Inscrites a l'Oficina de Treball com a Demandants d'Ocupació No Ocupades (DONO).
• Empadronades al municipi del Prat de Llobregat.

• Persones en situació d’atur de llarga durada de 30 anys i més. S’entén per “aturat de llarga durada” el demandant que estigui inscrit a l’oficina de treball en situació de desocupació un mínim de dotze mesos, continuats o no, durant els darrers divuit mesos anteriors a l’entrada de la persona en el Programa.
• Persones en situació d’atur de 45 anys i més.
• Excepcionalment, podran ser destinataris les persones en situació d’atur de 30 anys i més sense titulacions oficials universitàries

L’empresa o entitat contractant ha de presentar la sol·licitud de subvenció al SOC mitjançant el model normalitzat, en el termini de dos mesos des de la data d’inici del contracte.

A cadascuna de les sol·licituds aprovades pel SOC, li correspondrà una resolució de concessió de la subvenció atorgada.

El pagament a les entitats contractants, d’acord amb la base 17.2 de l’Ordre TSF/132/2018, es farà de la següent manera:

• El pagament d’una bestreta del 80% de l’import de la subvenció atorgada.
• El pagament restant s’ordenarà quan les entitats contractants justifiquin correctament la totalitat de les despeses de la contractació.

L’ordenació d’aquests pagaments i el seu pagament material s’efectuarà d’acord amb el Pla de Tresoreria del SOC i les seves disponibilitats.